С 1 марта 2022 года вступают в силу новые положения Трудового кодекса Российской Федерации по охране труда, а также подзаконные нормативные правовые акты, регулирующие вопросы организации системы управления охраной труда у работодателей.
Комитетом по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края (далее – комитет) подготовлена памятка «Изменения законодательства в области условий и охраны труда в 2022 году» (далее – памятка).
Памятка разработана в целях оказания методической помощи работодателям края в подготовке локальных нормативных актов в сфере охраны труда, а также проведения мероприятий, направленных на профилактику производственного травматизма и обеспечение безопасности на рабочих местах.
Памятка работодателям изменения законодательства в области охраны труда
Источник: https://sz27.ru/